欣格瑞公司在济宁经开区微党课大赛中荣获二等奖

发布日期：2025/6/21 16:30:59           点击次数：

欣格瑞公司在济宁经开区微党课大赛中荣获二等奖

近日，济宁市经济技术开发区党工委组织部、总工会联合举办了以“高质量发展强担当 改革创新当先锋”为主题的微党课大赛，旨在激励全区广大党员干部和企事业单位职工，深入学习贯彻关于高质量发展的重要论述精神，激发改革创新活力，勇担时代使命。

欣格瑞公司党员代表何敬轩做题为《党旗红·引领“欣”发展——党建与企业高质量健康发展相融合》演讲，凭借主题鲜明及内容深刻从全区16名来自农村、机关、企业、学校等不同领域的选手中脱颖而出，荣获大赛二等奖。

在演讲中，何敬轩紧紧围绕“高质量发展强担当 改革创新当先锋”这一主题，从三个方面系统阐述了欣格瑞党支部创建的特色党建路径：

双融——党建与企业文化、经营管理深度融合

通过组织每周一“升旗仪式”、开展系列“优秀传统文化”学习、组织管理团队参加外训及游学并落地实践以及开展环太白湖健身徒步、半马、植树、趣味运动会等活动将党建工作融入了企业文化；通过开展应收包保支持、组织系列营销团队PK活动、参加公司经营工作会议以及组织开展技能大比武、师带徒等活动，促使党建与企业的经营管理深度融合。

双创——创建“学习型党组织”、“党员示范岗”

通过抓好“三会一课”制度、创新主题党日活动、每年召开组织生活会和民主评议党员，开展批评与自我批评以及组织开展党员“党性教育”等党建活动，提高公司员工的政治理论水平和责任意识；通过创建“党员责任区”、“党员创新工作室”、“党员突击队”以及“党员改善工作组”等“党员示范岗”，激发公司员工责任意识和创新热情，进一步引领企业改善工作。

双引领——党建引领构建和谐企业、党建引领企业夯实为民情怀

通过建设“欣格瑞大学堂”、开展生日祝福、司龄庆祝等活动，让员工体会到“家”的温暖，营造和谐的劳动关系；组织员工开展读书活动，丰富了员工的精神世界，提升了员工心性；通过组织开展“德行好少年”夏令营、公益植树、腊八送粥、爱心助学、慰问困难群众等公益活动以及“技术入企业，高效破难题”、“教授-企业一对一”免费技术服务系列活动，实现了党建引领企业夯实为民情怀。

这三条党建路径的探索，不仅是党建工作与企业经营发展深度融合的有益实践，也为区内企业提供了可借鉴的宝贵经验。

此次获奖，不仅是公司长期以来高度重视党建工作、积极推动党建与业务深度融合所取得成效的体现，更是经开区政府对欣格瑞党建工作成效的充分肯定。未来，欣格瑞将持续深化“党旗红•引领‘欣’发展”的实践，将党的政治优势和组织优势转化为公司创新驱动、绿色发展的强大动力，为推动区域经济社会高质量发展贡献智慧和力量。